Was ist Mediation?

„Willst du Recht haben oder glücklich sein? Beides geht nicht.“ (Marshall B. Rosenberg)

Ungelöste Konflikte belasten, rauben Energie und Lebensfreude oder machen krank. Mediation ist ein wirksames Verfahren zur Lösung von Konflikten, das von einer neutralen dritten Person unterstützt wird. Dieses Verfahren zielt auf eine Win-Win-Situation ab, beide Parteien gewinnen. Die zu regelnden Themen werden von den Konfliktparteien selbst bestimmt und mit Unterstützung durch mich als Mediator eigenverantwortlich behandelt. Ich führe neutral und mit Wertschätzung für alle Beteiligten durch das Verfahren. Dabei bin ich zur Verschwiegenheit verpflichtet. Die Mediation ist ergebnisoffen und zukunftsorientiert.

Ihre Vorteile

  • Gemeinsam finden Sie mit Ihrem/r KonfliktpartnerIn eine für Sie passende und tragfähige Lösung.
  • Dadurch entsteht eine Win-Win-Situation.
  • Die Beziehung untereinander verbessert sich.
  • Sie lernen mit Konflikten konstruktiv umzugehen.
  • Im Vergleich zu anderen Methoden der Konfliktbearbeitung schonen Sie dadurch Ihre persönlichen Ressourcen wie Zeit, Geld und Energie.
  • Dabei werden Diskretion und Vertraulichkeit gewahrt.

Mein Ansatz

Die Wertschätzende Kommunikation nach dem Modell von Marshall B. Rosenberg als Grundlage meiner Arbeit legt den Fokus auf die Bedürfnisse und Anliegen der Parteien. Dadurch wird ein vertieftes Verständnis für die verschiedenen Positionen der Konfliktparteien ermöglicht und so eine veränderte Sichtweise auf mögliche Lösungsansätze geschaffen. Ist eine solche Basis geschaffen, lassen sich Konflikte nachhaltig und tragfähig lösen.

Ablauf, Dauer und Kosten  

  • In einem unverbindlichen und kostenlosen Vorgespräch erörtere ich mit Ihnen Ihr Anliegen, informiere Sie über das Verfahren Mediation und kläre die Rahmenbedingungen sowie das weitere Vorgehen.
  • Im Anschluss unterbreite ich Ihnen ein verbindliches Angebot, in dem Sie die einzelnen Leistungen und genauen Kosten aufgelistet finden.
    • Der Zeitrahmen variiert abhängig von Art und Umfang des Konflikts.
    • Die Dauer einer Mediationssitzung beträgt 90 Minuten.
    • Darüber hinaus biete ich bei Bedarf Tagestermine an. Dies bietet sich besonders bei Gruppenmediationen mit mehreren Beteiligten, sowie bei komplexeren und verhärteten Konflikten an.
    • Gemäß dem Prinzip der Selbstbestimmtheit entscheiden Sie über über die gewünschte Anzahl der Sitzungen sowie die inhaltliche Themengestaltung.
  • Die Auftragserteilung erfolgt durch Sie.